為進一步加強領導干部廉潔家風建設，充分發揮家庭家教家風在反腐倡廉中的重要作用，切實推動廉潔教育融入家庭日常生活，筑牢拒腐防變的家庭防線，以純正風涵養廉潔清風，打造忠誠干凈擔當的領導干部隊伍。10月28日下午，特安吶公司黨支部開展了“話家風 倡廉潔”干部家屬懇談會，會議由黨支部書記、副董事長、常務副總經理鄒慧寧主持，總經理劉加強及公司領導班子、中層干部及家屬、全體黨員共45人參加了懇談會。
會議首先觀看了公司宣傳片及領導干部家風家教警示教育片《家庭失德 禍患不遠》。觀看結束后，參會家屬代表以“好家風大家談”作交流發言，圍繞家風教育談認識和體會。大家紛紛表示，將以此次活動為契機，當好“廉內助”，時刻提醒家人保持廉潔自律，加強對家人“八小時以外”的監督，共同營造清廉的家庭氛圍，將全力支持家人的工作，同時當好家庭助廉的支持者、清廉家風的倡導者、黨紀國法的維護者。
劉加強首先向在座的每一位家屬致以最誠摯的感謝和最崇高的敬意，感謝家屬們一直以來對公司及每一位干部職工的默默支持與無私奉獻，正是因為有了家屬的堅強后盾，干部職工才能在工作中心無旁騖地追求卓越，為公司的發展貢獻自己的力量；向各位家屬介紹公司發展情況，表示公司的發展的“軍功章”也有家屬的一半。同時，要求干部職工及家屬要切實做到明大德，端正家庭價值觀；懂珍惜，強化命運共同體；曉利害，算好清廉“七本賬”；知敬畏，筑牢貪腐“防火墻”。
鄒慧寧要求，一是培育清廉家風，做“幸福家庭”的引領者。要做到“三廉”，一要“知廉”，要加強學習，提高自己的道德修養和思想品質，做到知廉明恥，樹立正確的金錢觀、權力觀、幸福觀。二要“倡廉”，要充分發揮自己在家庭中的作用，凈化家庭環境，倡導清廉家風，經常提醒自己的配偶，廉潔從業，做到“紀委設家中，常敲廉潔鐘”。三要“守廉”，要管好自己的“嘴”、管好自己的“手”、管好自己的“腿”。二是傳承清廉家風，做“幸福家庭”監督者。配偶加官晉爵時，不忘吹吹“冷風”；家里門庭若市時，不忘吹吹“清風”；配偶意志消沉時，不忘吹吹“暖風”。三是踐行清廉家風，做“幸福家庭”的守護者。把住生活情趣關、把住廉潔自律關、把住違法亂紀關。
會上，家屬代表們還簽訂了《家庭助廉承諾書》，承諾將自覺抵制社會不良風氣侵蝕，共同維護家庭的廉潔和幸福。
此次干部家屬懇談會的成功舉辦，不僅增強了干部家屬的廉潔意識，也為公司廉潔文化的建設注入了新的活力。未來，公司將繼續加強廉潔文化建設，努力營造風清氣正的生產環境，為公司高質量發展提供堅實保障。
